Yavuz Durmuş | Seminerler | Simurg | Yaşayarak Öğrenme | Boğaziçi Üniversitesi

    Haberler | Çözüm Ortaklarımız | İletişim | Ne Dediler ? | Ana Sayfa

Seminerler

 İletişim Seminerleri
Ben Kimim

 Biz Bilinci

 Duygusal Zeka
Etkin Dinleme ve Geri
  Bildirim Teknikleri

 Geçmişte Oluşmuş
   Kırgınlıkların Temizlenmesi
İletişim Grubları

 Spontane Çalışması

 Takım Oluşturma

 Temel İletişim
Yaşayarak Öğrenin İletişim

 Lider
Yönetici Seminerleri
Değişim Yönetimi, Eğitimi

 Geliştiren Yönetici

 Hedeflere Göre Liderlik
Kendine Yönelik Liderlik
Kurumsal Değerleri
  Belirleme ve Yayma
  Çalışması
Liderlik Becerileri
  Çalışması
Liderlik Yaratan Dil
Motivasyon Yönetimi
  Eğitimi

 Sıradışı Yaşam
Stres Yönetimi
Toplantı Yönetimi
Yaratıcılık Yönetimi
Yaşantılı Lider Eğitimi
Yaşantılı Yönetim
   Becerileri
Yönetim Yaklaşımları
Zaman Yönetimi

 
Hedeflere Göre Liderlik

Amaç :
Katılımcıların liderlik eylemleri ile ulaşmak istedikleri amaçlar arasında doğru ilişkiler kurmalarına yardımcı olacak bilgi edinmeleri

İçerik :
• Liderliğin amacı
• Hedef oluşturma
• Hedef ve ekip ilişkisi
• Hedefe uygun eylemlerin belirlenmesi
• Liderin ve ekibin hedefe yönelik eylemleri
• Sapmaların ele alınması


Yöntem :
Anlatım, tartışma, yaşayarak öğrenme

Süre :
1 gün

Ön Koşul :
Yok

Katılımcı Profili :
Lider ve lider olma amacındaki herkes
 
  
  Y A V U Z D U R M U S .C O M   2 0 0 6  |  DESIGN I 4E REKLAM ( active media )